Empleo

Informe de la Comisión de Empleo.(18-01-2006 )

OPERACIONES REMODELARÁ EL PLAN ÓPTIMA EN O+M
Todo cambio de estructura imprime en la plantilla de Telefónica, (en esta ocasión afecta a unos 18.000 empleados) las dudas lógicas y el pensamiento de "cuánto durará éste".

Concurso para cubrir 50 plazas de becarios.

Tal como se acordó en la última reunión de la Mesa de Seguimiento del ERE, dentro del plan de creación de empleo, se ha convocado concurso para cubrir 50 plazas de becarios. El plazo para presentar solicitudes termina el día 27 de junio de 2004.

Resolución concurso de traslados. BT. 31/12/2003

Resolución de concurso de traslados pendientes, tal como habíamos anunciado, del BT. de 31/12/2003

Comisión de empleo.(11-02-2009)

Situación actual del Plan piloto de O+M:

La RE concreta los avances según los compromisos adquiridos en la anterior reunión: se ha ralentizado el proceso y se han comenzado a analizar los posibles cambios de acoplamiento y traslados solicitados. Esto se traduce en lo siguiente: en A Coruña se conceden tres cambios de acoplamiento voluntarios hacia el CNAI (la única solicitud de traslado existente no se formaliza por renuncia expresa del interesado); hacia Oviedo se concedió traslado a dos OTPI y a un EPI a finales de 2008, y ahora se abrirá la posibilidad de cambio de acoplamiento a todos los OTPIs de Oviedo (de momento no se realizará ninguna reestructuración forzosa, pero se harán a posteriori las que sean necesarias); la formación especifica para los CNAI´s se impartirá de forma previa a todo el personal susceptible de ser posteriormente reubicado. Desde la RTT insistimos en la necesidad de formación y que se respete el mayor grado de voluntariedad posible.

Fondos Sociales. Plan de nieve 200

Informe Comisión de Empleo.

Madrid a 12 de diciembre de 2002Informe Comisión de Empleo
Temas tratados:1.Proyectos "Eficientes".
2.Comisiones de Servicio.
3.Becarios.
4.Seguimiento P.I.A.
5.Varios.
Representante de UTS:
Felipe Perez Taboada.




Punto

1Proyectos "EFICIENTES".
Se nos informa de un nuevo proyecto para dotar de una mayor actividad a un colectivo de 112 personas, principalmente administrativos, en 23 provincias, que pasaran a realizar funciones de 1003. ANEXO-1.
Informan que la nueva plataforma del 1003 permite que con un ordenador dotado de t ...

Informe de la Comision de Empleo.

I N F O R M E
COMISIÓN DE TRABAJO12
JULIO
2002REPRESENTANTES UTS
JOSÉ MESEGUER BARRIONUEVO empleo@uts.esEMPLEO

Punto

1P.I.A.Desde la Dirección General de Infraestructuras se nos informa del PLAN DE INTEGRACIÓN DE ACTIVIDADES, proyecto con el que la empresa intenta unificar las actividades que se realizan en O+M dando respuesta las demandas tecnológicas que plantean las nuevas redes y servicios que se están creando. Se pretende acabar con la situación actual de grupos disjuntos y falta de sinergias mediante la creación de Grupos de Trabajo Multifución por l ...

Informe de la Comisión de Empleo.

I N F O R M E
COMISIÓN DE TRABAJO8
MAYO
2002REPRESENTANTES UTS
Felipe Pérez Taboadaempleo@uts.esEMPLEO

Punto

1Marco Integral De Las Contratas.La Representación de la Empresa (RE) explica el Nuevo Contrato Global para las contratas del Departamento de Operaciones. Este contrato se realiza con 22 empresas y tendrá una duración de 5 años. Anteriormente existían 7 tipos de contrato distinto y que ahora uno lo engloba todo. Los fines que se buscan con esta nueva modalidad de contrato son, en primer lugar que cada contrata tenga su zona de trabajo perfectamente deli ...

Informe de la Comisión de Empleo.


INFORME COMISIÓN EMPLEO
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Madrid, 18 de diciembre de 2001






ASISTENTES
Juan Hispán Miranda
ORDEN DEL DIA
1. SEGUIMIENTO APLICACIÓN CLAUSULA 6ª C.C.
2. AVANCE DEL PROYECTO CRETA.
3. AVANCE DEL PROYECTO HERMES.
4. TRANSFERENCIA DE OPERADORES AUXILIARES DE INFRASTRUCTURAS A OPERACIONES.
5. SITUACIÓN PROYECTO T-GESTIONA.
6. VARIOS.



SEGUIMIENTO APLICACIÓN CLÁUSULA 6ª C.C.
RRHH nos informa que la primer ...
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